近年来，达州中医药职业学院立足服务健康中国建设，坚持落实立德树人根本任务，聚焦中医药基层人才培养、技术技能人才培养、区域产业人才培养，不断深化教育教学改革，创新人才培养模式，切实提高中医药人才培养质效。

聚焦中医药基层人才培养

强化中医药基础理论教学，引导学生将中医药学理论运用于临床实践，树立全面系统的中医药学思维方式。开展中医药师承教育，创建中医名师工作室，将中医药传统教育精髓融入现代职业教育体系，把师承教育贯穿于临床实践教学全过程。融合三甲医院达州市中西医结合医院为附属医院，加强中医药特色临床人才培养。深入挖掘中医药文化中的思政资源，将基层情感教育贯穿见习、实习等培养阶段，引导毕业生“下得去、留得住、干得好”，学院共培养基层中医药人才5.7万人。

聚焦技术技能人才培养

主动调整专业设置，加强课程建设，建成3个特色重点应用型专业。健全实践教学质量保障制度机制，大力推进赛教融合，持续完善“2+1”分段式应用型人才培养，建成77家实训实践基地，构建起中医药“课程链—实践链—拓展链”三链融合的应用型人才培养体系。协同附属医院争取四川区域中药制剂中心落户达州，积极争创四川省秦巴中药材有效成分提取中试研发平台，建设达州市中医药科技成果示范园，获批国家基层西学中能力建设工程项目带教基地等13个应用型人才培养平台，师生团队研发的“乌梅奶昔”“乌梅子酱”“乌梅御颜膏”等大健康产品逐步投放市场。

聚焦区域产业人才培养

聚焦川渝陕区域中医药产业发展需要，主动把培养区域中医药产业发展需要的人才作为首要职责。实施产才融合培养工程，引入政企行等多方主体协同培养高素质中医药产业人才，与巴中市巴州区联合开展乡村医生定向培养，对接广东固生堂中医集团签订订单班培养协议，引进中医药公司在达州市宣汉县回龙村共同培养莪术产业带头人和技术工人，帮助巴中市恩阳区川新村培养佛手附加值提升的种销人才。打造省中医药文化宣传教育基地等平台，创建“杏林同声·石榴花开”省级中医药统战工作品牌，普及区域中医药产业、人才政策，为区域中医药产业发展营造良好氛围。

下一步，达州中医药职业学院将加强专业建设与课程改革，提升中医药技术技能人才培养成效。加强校企合作、产教融合，增强服务区域中医药产业发展能力。加强中医药文化宣传普及，推动中医药文化融入中小学教育和群众日常生活。